文件显示蔚来北美总部第三次裁员141人,主要为研发和工程岗位

  • 时间:
  • 浏览:2

12月11日消息,据国外媒体报道,中国电动汽车初创公司蔚来向加州就业发展部(Employment Development Department of California)提交的一份新文件显示,该公司趋于稳定圣何塞的北美总部再次裁员141人。这也是蔚来今年在美国进行的第三轮裁员,裁员主要集中在研发和工程岗位。科技快报

科技快报

据悉,今年5月份蔚来就解雇了70名员工,并关闭了趋于稳定旧金山的有1个 办公室,9月份又裁掉了6有1个 职位。美国证券交易委员会的文件显示,今年年初蔚来在美国有640名员工。科技快报

蔚来机会关闭了圣何塞办公室运营的汽车工程和电力传动系统部门,但据该公司北美联络部主任乔安·亚马尼(JoAnn Yamani)说,所裁撤员工主要归属于自动驾驶团队。亚马尼说,哪十几个 裁员与最近签署与英特尔自动驾驶部门Mobileye的相互商务合作有关:这“与当让我们当让我们发展第4级自动驾驶的方向有关,其间经常总出 了人员冗余和重复劳动。”科技快报

在与英特尔旗下的Mobileye达成协议然后,蔚来正在自行开发自动驾驶汽车技术,亚马尼表示,这项工作仍在进行中。但现在,机会要能更多地依靠Mobileye的技术,亚马尼说,蔚来看得人了通过削减美国工作岗位来降低成本的机会。科技快报

蔚来现在结束削减成本的主要原因分析之一是,其首款电动SUV ES8的销量在2019年越来太快下滑。ES8去年现在结束在中国市场销售,当年年底达到每月60 0辆的销量峰值。但自此然后,蔚来电动SUV的受欢迎程度大幅下降。这人 切原因分析该公司在2019年上五天亏损近9亿美元,使其自2015年成立以来的亏损超过60 亿美元。科技快报

蔚来将其全球员工数量从近1万人裁撤至约760 0人,出售了其电动方程式赛车车队,并推迟了一款电动轿车的上市时间。与此一块儿,该公司三名高层管理人员今年也遗弃了公司,其中包括一名联合创始人。科技快报

“经过四年的快速增长,当让我们当让我们建立了有1个 全球性组织。然而,快速发展也带来了一点疑问,比如部门职能重复,工作任务和职责未必明确,以及一点员工的工作量严重不足。”科技快报

蔚来今年早些然后现在结束推出一款名为ES6的电动汽车,其更小、价格也更实惠,初期阶段取得了一定的成功。自今年6月份推出以来,蔚来机会将ES6的出货量提高到每月260 0台左右,不过11月份的销量只比10月份多了几台。(腾讯科技审校/皎晗)科技快报